„Anya vagyok, válassz engem!”

• Szerző: Hajdu Vivien

Egy pozíció betöltésénél a nők hátrányból indulnak. A legtöbb munkahelyen már az állásinterjún el is hangzik az a bizonyos kérdés: van-e gyermeked, és ha nincs, mikor szeretnél gyermeket vállalni. Sok cég nincs tisztában azzal, hogy az anyukák milyen előnyökkel rendelkezhetnek más munkavállalókkal szemben. 

Az anyukák a gyermeknevelés során olyan kompetenciákat sajátítanak el, amelyek a munkahelyen is nagy hasznukra vállhatnak, ezek az ismeretek pedig előnyben részesíthetik őket más munkavállalókkal szemben. Az állásinterjú során nem szabad titkolnod, hogy anyuka vagy, mert ez később rossz fényt vethet rád. Minden esetben mondd el büszkén, hogy „Igen, anyuka vagyok és…”, majd kezdd el sorolni, hogy miket tanított neked az anyaság a pozíció betöltéséhez szükséges ismeretekhez igazítva.

A határidők betartása nem jelent kihívást

A gyerekek nagyon türelmetlenek tudnak lenni, mindig minden azonnal kell nekik. „Anya, éhes vagyok! Szomjas vagyok! Játszani akarok!” hangzanak a mondatok. Az anyáknak korlátozott idejük van a hiszti kirobbanása előtt, hogy ezeket a „követeléseket” teljesítsék, éppen ezért a határidők betartásában jeleskednek. 

Kiemelkedő a stressztűrő képességük

A gyermekeknek nap, mint nap olyan kéréseik lehetnek anyjuk felé, amelyek nem biztos, hogy minden esetben azonnal megoldhatóak. Biztos minden családnál előfordultak lehetetlen kérések, például a gyerek késő este lefekvés előtt kakaót szeretne inni, de elfogyott a tej. Ilyen esetben nem a boltba szaladnak a szülők, hanem alternatív, de kielégítő megoldásokat keresnek. A munkába ezt az azonnali problémamegoldó képességet szépen be lehet építeni. Akár egy váratlan helyzet kialakulásakor is, bírják a stresszhelyzeteket, és ilyenkor is fókuszáltak tudnak maradni az anyukák. Ha a munkahelyen kialakul valamilyen probléma, akkor érdemes a dolgozók közül az anyák segítségét kérni!

Csodásak a hatékony időbeosztásban

Egy anya napja is 24 órából áll, ebben az időben háztartást vezetni, gyermeket nevelni és dolgozni kell. Ahhoz, hogy minden teendőt elvégezzen a nap végére elengedhetetlen, hogy hatékonyan ossza be idejét. Vannak olyan feladatok, amiket akkor tud kellő figyelemmel elvégezni, amikor alszik a gyermeke vagy a nagyszülőknél van. Ezekben a limitált időkben minél több feladatot teljesítenek, tehát hatékonyan dolgoznak. Egy anya minőségi munkát tud kiadni keze ügye alól korlátozott idő alatt is, hiszen otthon is ehhez szokott hozzá. 

A gyermeknevelés az egyik legnehezebb munka egy ember számára, rengeteg időt és figyelmet igényel. Egy kis csemete útjait egyengetni nem könnyű dolog, de az anyukák nap, mint nap helytállnak a megpróbáltatásoknak, és a legjobbat hozzák ki gyermekeikből. Munkahelyükön is képesek 110%-ot nyújtani, amit cserébe kérnek az egy kis rugalmasság a munkáltató részéről. Ha türelmesen és rugalmasan tudják kezelni az anyákat a cégek, akkor ők ezt hatékony és precíz munkával hálálják meg. Csak egy esélyt kérnek, hogy bebizonyítsák, munkájukban is olyan csodálatosak, mint a gyermeknevelésében. 

A kép forrása: freepik.com